Analista de Estratégia e Desempenho - Frasle Mobility Unidade Fremax (Joinville/SC)
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Trabalhar em um empresa global e participar ativamente na construção da estratégia sempre foi o seu sonho?
É protagonista, dinâmico, resiliente e gosta de desafios? Tem boa comunicação? Então temos a oportunidade certa para você!!
Se encaixa nesse perfil? Tens interesse na vaga? Então venha fazer parte da Randoncorp.
Estamos com uma oportunidade para Analista de Estratégia e Desempenho na Fasle Mobility Unidade Fremax em Joinville/SC!
Chegou o seu momento! Vem crescer com a gente!
#VocenaRandoncorp #VemPraFremax
Responsabilidades e atribuições
1. Responsável pelo processo de planejamento da empresa: Assegurar a realização dos planos nos períodos definidos, orientar tecnicamente a equipe de trabalho e demais áreas quanto ao uso de metodologias e ferramentas de planejamento;
2. Condução operacional do Planejamento Estratégico: Convocar e participar de reuniões, registrar estratégias, investimentos, orçamentos e indicadores, submeter à aprovação da gestão e direção, acompanhar a execução, revisões e planos de ação, com o objetivo de cumprir metas estabelecidas;
3. Elaboração do Plano Plurianual de Investimento: Realizar interfaces com o Orçamento Matricial e o Planejamento Estratégico da empresa;
4. Análise do Demonstrativo de Resultados da Empresa: Realizar comparativos, identificar distorções, verificar justificativas junto às áreas, inserir e gerar informações no sistema, para acompanhar e disponibilizar informações gerenciais e financeiras;
5. Suporte à gestão e áreas de apoio: Verificar demandas, repassar dados solicitados e orientar sobre procedimentos internos para subsidiar processos decisórios;
6. Monitoramento de indicadores: Efetuar levantamento de dados, elaborar e/ou analisar relatórios e apresentações, comparar metas estabelecidas com realizadas, propor e/ou implementar planos de ação, visando disponibilizar informações e atingir o planejamento estabelecido;
7. Análise do Demonstrativo de Resultados da Empresa: Realizar comparativos, identificar distorções, verificar justificativas junto às áreas, inserir e gerar informações no sistema, para acompanhar e disponibilizar informações gerenciais e financeiras;
8. Manutenção de contatos com áreas de interface: Alinhar processos de trabalho, prazos e metas, estabelecer relacionamento favorável, levantar informações, esclarecer dúvidas e solucionar problemas;
9. Suporte à operação no atendimento das Políticas, Procedimentos e Diretrizes: Assegurar conformidade com as políticas, procedimentos e diretrizes corporativas e da vertical;
10. Acompanhamento dos processos contábeis das unidades: Garantir a aplicação das normas internacionais de contabilidade conforme o Guidance Contábil e prazos estabelecidos pelas áreas corporativas.
Requisitos e qualificações
Requisitos obrigatórios:
- Pós Graduação em andamento (Contábeis, Economia, Administração e áreas relacionadas);
- Curso ou conhecimento em Excel Avançado;
- Curso ou conhecimento em Gerenciamento de Projetos.
Diferenciais:
- Inglês Intermediário ou em nível superior;
- Conhecimento em Matemática Financeira;
- Sistema SAP;
- Gerenciamento de Projetos;
- Power Point Avançado.
Informações adicionais
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
- PPR - Programa de Participação de Resultados;
- Alimentação na empresa;
- Transporte fretado;
- Plano de saúde Unimed;
- Centro de Saúde próprio;
- Plano Odontológico;
- Cooperativa de Crédito;
- Plano de Previdência Privada.
Horário de Trabalho: De segunda-feira a quinta-feira das 08h00 as 17h30 e sexta-feira das 08h00 as 15h50.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste de Lógica
- Etapa 3: Análise de Requisitos R&S/AVPC
- Etapa 4: Entrevista Coletiva
- Etapa 5: Avaliação Psicológica
- Etapa 6: Entrevista Individual
- Etapa 7: Contratação
#SomosRandoncorp
Aqui na Randoncorp acreditamos que o amanhã é construído pelas pessoas. Somos um grupo de empresas brasileiro transportando inovação e tecnologia pelo mundo. Juntos, expandimos horizontes com dedicação, ética, diversidade e sustentabilidade. Somos milhares de pessoas trabalhando em soluções para o futuro da mobilidade.
Vamos construir o amanhã com a gente?
As vagas globais estão sendo trabalhadas no LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/randoncorp/
Se você quiser informações sobre o Programa Qualificar ou Jovem Aprendiz, acesse https://digital.randoncorp.com/qualificar
Se você é imigrante ficou com dificuldade em preencher nosso cadastro, procure o Serviço de Apoio a Migrantes da sua região: https://bit.ly/randoncorp-imigrantes
Ficou com alguma dúvida sobre o nosso processo seletivo?
Entre em contato pelo telefone ou WhatsApp: (54) 3204.4560.
Se desejar, você pode agendar um atendimento presencial pelo número acima.
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