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Candidaturas encerradas

Analista de Estratégia e Desempenho - Frasle Mobility Unidade Fremax (Joinville/SC)

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Trabalhar em um empresa global e participar ativamente na construção da estratégia sempre foi o seu sonho?

É protagonista, dinâmico, resiliente e gosta de desafios? Tem boa comunicação? Então temos a oportunidade certa para você!!


Se encaixa nesse perfil? Tens interesse na vaga? Então venha fazer parte da Randoncorp.


Estamos com uma oportunidade para Analista de Estratégia e Desempenho na Fasle Mobility Unidade Fremax em Joinville/SC!

Chegou o seu momento! Vem crescer com a gente!


#VocenaRandoncorp #VemPraFremax

Responsabilidades e atribuições

1. Responsável pelo processo de planejamento da empresa: Assegurar a realização dos planos nos períodos definidos, orientar tecnicamente a equipe de trabalho e demais áreas quanto ao uso de metodologias e ferramentas de planejamento;

2. Condução operacional do Planejamento Estratégico: Convocar e participar de reuniões, registrar estratégias, investimentos, orçamentos e indicadores, submeter à aprovação da gestão e direção, acompanhar a execução, revisões e planos de ação, com o objetivo de cumprir metas estabelecidas;

3. Elaboração do Plano Plurianual de Investimento: Realizar interfaces com o Orçamento Matricial e o Planejamento Estratégico da empresa;

4. Análise do Demonstrativo de Resultados da Empresa: Realizar comparativos, identificar distorções, verificar justificativas junto às áreas, inserir e gerar informações no sistema, para acompanhar e disponibilizar informações gerenciais e financeiras;

5. Suporte à gestão e áreas de apoio: Verificar demandas, repassar dados solicitados e orientar sobre procedimentos internos para subsidiar processos decisórios;

6. Monitoramento de indicadores: Efetuar levantamento de dados, elaborar e/ou analisar relatórios e apresentações, comparar metas estabelecidas com realizadas, propor e/ou implementar planos de ação, visando disponibilizar informações e atingir o planejamento estabelecido;

7. Análise do Demonstrativo de Resultados da Empresa: Realizar comparativos, identificar distorções, verificar justificativas junto às áreas, inserir e gerar informações no sistema, para acompanhar e disponibilizar informações gerenciais e financeiras;

8. Manutenção de contatos com áreas de interface: Alinhar processos de trabalho, prazos e metas, estabelecer relacionamento favorável, levantar informações, esclarecer dúvidas e solucionar problemas;

9. Suporte à operação no atendimento das Políticas, Procedimentos e Diretrizes: Assegurar conformidade com as políticas, procedimentos e diretrizes corporativas e da vertical;

10. Acompanhamento dos processos contábeis das unidades: Garantir a aplicação das normas internacionais de contabilidade conforme o Guidance Contábil e prazos estabelecidos pelas áreas corporativas.

Requisitos e qualificações

Requisitos obrigatórios:

  • Pós Graduação em andamento (Contábeis, Economia, Administração e áreas relacionadas);
  • Curso ou conhecimento em Excel Avançado;
  • Curso ou conhecimento em Gerenciamento de Projetos.

Diferenciais:

  • Inglês Intermediário ou em nível superior;
  • Conhecimento em Matemática Financeira;
  • Sistema SAP;
  • Gerenciamento de Projetos;
  • Power Point Avançado.

Informações adicionais

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

  • PPR - Programa de Participação de Resultados;
  • Alimentação na empresa;
  • Transporte fretado;
  • Plano de saúde Unimed;
  • Centro de Saúde próprio;
  • Plano Odontológico;
  • Cooperativa de Crédito;
  • Plano de Previdência Privada.

Horário de Trabalho: De segunda-feira a quinta-feira das 08h00 as 17h30 e sexta-feira das 08h00 as 15h50.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de Lógica
  3. Etapa 3: Análise de Requisitos R&S/AVPC
  4. Etapa 4: Entrevista Coletiva
  5. Etapa 5: Avaliação Psicológica
  6. Etapa 6: Entrevista Individual
  7. Etapa 7: Contratação

#SomosRandoncorp

Aqui na Randoncorp acreditamos que o amanhã é construído pelas pessoas. Somos um grupo de empresas brasileiro transportando inovação e tecnologia pelo mundo. Juntos, expandimos horizontes com dedicação, ética, diversidade e sustentabilidade. Somos milhares de pessoas trabalhando em soluções para o futuro da mobilidade.

Vamos construir o amanhã com a gente?

 


As vagas globais estão sendo trabalhadas no LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/randoncorp/

Se você quiser informações sobre o Programa Qualificar ou Jovem Aprendiz, acesse https://digital.randoncorp.com/qualificar

Se você é imigrante ficou com dificuldade em preencher nosso cadastro, procure o Serviço de Apoio a Migrantes da sua região: https://bit.ly/randoncorp-imigrantes

Ficou com alguma dúvida sobre o nosso processo seletivo?

Entre em contato pelo telefone ou WhatsApp: (54) 3204.4560.

Se desejar, você pode agendar um atendimento presencial pelo número acima.