Desenhista | Randon Triel-HT - Unidade Erechim/RS
Descrição da vaga
Quer fazer parte de uma grande empresa? Almeja crescimento profissional e adquirir novos conhecimentos? Então venha fazer parte do time da Randoncorp!
Temos uma oportunidade de DESENHISTA na RANDON TRIEL-HT em Erechim/RS!
Vem pro nosso time!
#VocêNaRandoncorp #SomosRandoncorp
Responsabilidades e atribuições
Nesta posição, suas principais atividades serão:
- Elaborar desenhos técnicos em softwares gráficos e informações técnicas, seguindo padrões da empresa;
- Manter dados de sistema atualizados;
- Propor melhorias e reduções de custo;
- Confeccionar cópias, ampliações ou reduções do desenho original ou parte dele, elaborando cortes e ou vistas para melhor entendimento, observando as instruções pertinentes.
Requisitos e qualificações
Para participar do processo seletivo são requisitos obrigatórios:
- Ensino Médio Completo;
- Desenho Técnico;
- Metrologia.
Informações adicionais
Horário de Trabalho:
- Turno 1 - Das 07h12 às 17h
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Coletiva
- Etapa 3: Análise de Requisitos
- Etapa 4: Entrevista Individual
- Etapa 5: Carta Proposta
- Etapa 6: Contratação
#SomosRandoncorp
Aqui na Randoncorp acreditamos que o amanhã é construído pelas pessoas. Somos um grupo de empresas brasileiro transportando inovação e tecnologia pelo mundo. Juntos, expandimos horizontes com dedicação, ética, diversidade e sustentabilidade. Somos milhares de pessoas trabalhando em soluções para o futuro da mobilidade.
Vamos construir o amanhã com a gente?
As vagas globais estão sendo trabalhadas no LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/randoncorp/
Se você quiser informações sobre o Programa Qualificar ou Jovem Aprendiz, acesse https://digital.randoncorp.com/qualificar
Se você é migrante ficou com dificuldade em preencher nosso cadastro, procure o Serviço de Apoio a Migrantes da sua região: https://bit.ly/randoncorp-imigrantes
Ficou com alguma dúvida sobre o nosso processo seletivo?
Entre em contato pelo telefone: (54) 3239.2015 (opção 02 - Recursos Humanos)
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